Przedszkole Publiczne Nr 3 im. Kubusia Puchatka

 

Nawigacja

Witamy u "Kubusia Puchatka"

Zapraszamy do podróżowania po naszej krainie

OGŁOSZENIE O KONKURSIE

 

BURMISTRZ PRUSZCZA GDAŃSKIEGO

 

ogłasza konkurs

na stanowisko dyrektora

Przedszkola Publicznego Nr 3 im. Kubusia Puchatka

 w Pruszczu Gdańskim, przy ul. Niepodległości 10

 

  1. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia wymagania określone                               w Rozporządzeniu Ministra Edukacji Narodowej z dnia 27 października 2009 r. w sprawie wymagań, jakim powinna odpowiadać osoba zajmująca stanowisko dyrektora oraz inne stanowisko kierownicze w poszczególnych typach publicznych szkół i rodzajach publicznych placówek (Dz. U z 2009 r. Nr 184, poz. 1436 z późn. zm.).
  2. Do konkursu może przystąpić osoba, która spełnia następujące wymagania:
  1. jest nauczycielem mianowanym lub dyplomowanym,
  2. ukończyła studia magisterskie i posiada przygotowanie pedagogiczne                           oraz kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w przedszkolu                   lub  stanowisko dyrektora przedszkola może być powierzone również nauczycielowi, który ukończył studia pierwszego stopnia lub studia wyższe zawodowe i posiada przygotowanie pedagogiczne lub ukończył kolegium nauczycielskie albo nauczycielskie kolegium języków obcych, posiada kwalifikacje do zajmowania stanowiska nauczyciela w przedszkolu,
  3. ukończyła studia wyższe lub studia podyplomowe z zakresu zarządzania albo kurs kwalifikacyjny z zakresu zarządzania oświatą, prowadzony zgodnie z przepisami        w sprawie placówek doskonalenia nauczycieli,
  4. posiada co najmniej pięcioletni staż pracy pedagogicznej na stanowisku nauczyciela lub pięcioletni staż pracy dydaktycznej na stanowisku nauczyciela akademickiego,
  5. uzyskała:
  1. co najmniej dobrą ocenę pracy w okresie ostatnich pięciu lat pracy lub
  2. pozytywną ocenę dorobku zawodowego w okresie ostatniego roku albo
  3. w przypadku nauczyciela akademickiego – pozytywną ocenę pracy w okresie ostatnich czterech lat pracy w szkole wyższej przed przystąpieniem do konkursu na stanowisku dyrektora,
  1. spełnia warunki zdrowotne niezbędne do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
  2. nie była karana karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia              26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674, z późn. zm.) a w przypadku nauczyciela akademickiego – karą dyscyplinarną, o której mowa  w art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. - Prawo o szkolnictwie wyższym          (Dz. U. Nr 164, poz. 1365, z późn. zm.) oraz nie toczy się przeciwko niej postępowanie dyscyplinarne,
  3. nie była skazana prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
  4. nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego,
  5. nie była karana zakazem pełnienia funkcji związanych z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r.   o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114, z późn. zm.),
  1. Do konkursu może przystąpić osoba niebędąca nauczycielem, która spełnia łącznie następujące wymagania:
    1. posiada obywatelstwo polskie, z tym że wymóg ten nie dotyczy obywateli państw członkowskich Unii Europejskiej, państw członkowskich Europejskiego Porozumienia o Wolnym Handlu (EFTA) – stron umowy o Europejskim Obszarze Gospodarczym oraz Konfederacji Szwajcarskiej,
    2. ukończyła studia magisterskie,
    3. posiada co najmniej pięcioletni staż pracy, w tym co najmniej dwuletni staż pracy na stanowisku kierowniczym,
    4. ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta z praw publicznych,
    5. nie toczy się przeciwko niej postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,
    6. spełnia wymagania określone w pkt 2 ppkt 3, 6, 8 i 10.
  2. Do konkursu może przystąpić również nauczyciel mianowany lub dyplomowany, zatrudniony na stanowisku wymagającym kwalifikacji pedagogicznych w urzędzie organu administracji rządowej, kuratorium oświaty, Centrum Edukacji Artystycznej, Centralnej Komisji Egzaminacyjnej i okręgowych komisjach egzaminacyjnych oraz nauczyciel mianowany lub dyplomowany urlopowany lub zwolniony z obowiązku świadczenia pracy na podstawie przepisów ustawy z dnia 23 maja 1991 r. o związkach zawodowych (Dz. U. z 2001 r. Nr 79, poz. 854 z późn. zm.), spełniający wymagania określone                           w rozporządzeniu, z wyjątkiem wymogu posiadania co najmniej dobrej oceny pracy           albo pozytywnej oceny dorobku zawodowego.
  3. Oferta osoby przystępującej do konkursu na stanowisko dyrektora przedszkola powinna zawierać następujące dokumenty:
    1. uzasadnienie przystąpienia do konkursu wraz z koncepcją funkcjonowania i rozwoju przedszkola,
    2. poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię dowodu osobistego lub innego dokumentu potwierdzającego tożsamość oraz poświadczającego obywatelstwo kandydata,
    3. życiorys z opisem przebiegu pracy zawodowej, zawierający w szczególności informację o stażu pracy pedagogicznej - w przypadku nauczyciela, albo stażu pracy dydaktycznej – w przypadku nauczyciela akademickiego, albo stażu pracy, w tym stażu pracy na stanowisku kierowniczym – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,
    4. oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego stażu pracy, o którym mowa w ppkt 3,
    5. oryginały lub poświadczone przez kandydata za zgodność z oryginałem kopie dokumentów potwierdzających posiadanie wymaganego wykształcenia, w tym dyplomu ukończenia studiów wyższych lub świadectwa ukończenia studiów podyplomowych z zakresu zarządzania albo świadectwa ukończenia kursu kwalifikacyjnego z zakresu zarządzania oświatą,
    6. zaświadczenie lekarskie o braku przeciwwskazań zdrowotnych do wykonywania pracy na stanowisku kierowniczym,
    7. oświadczenie, że przeciwko kandydatowi nie toczy się postępowanie o przestępstwo ścigane z oskarżenia publicznego lub postępowanie dyscyplinarne,
    8. oświadczenie, że kandydat nie był skazany prawomocnym wyrokiem za umyślne przestępstwo lub umyślne przestępstwo skarbowe,
    9. oświadczenie, że kandydat nie był karany zakazem pełnienia funkcji związanych         z dysponowaniem środkami publicznymi, o którym mowa w art. 31 ust. 1 pkt 4 ustawy z dnia 17 grudnia 2004 r. o odpowiedzialności za naruszenie dyscypliny finansów publicznych (Dz. U. z 2005 r. Nr 14, poz. 114, z późn. zm.),
    10. oryginał lub poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię aktu nadania stopnia nauczyciela mianowanego lub dyplomowanego – w przypadku nauczyciela,
    11. oryginał lub  poświadczoną przez kandydata za zgodność z oryginałem kopię karty oceny pracy lub oceny dorobku zawodowego – w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego,
    12. oświadczenie, że kandydat ma pełną zdolność do czynności prawnych i korzysta          z pełni praw publicznych – w przypadku osoby niebędącej nauczycielem,
    13. oświadczenie, że kandydat nie był karany karą dyscyplinarną, o której mowa w art. 76 ust. 1 ustawy z dnia 26 stycznia 1982 r. – Karta Nauczyciela (Dz. U. z 2006 r. Nr 97, poz. 674 z późn. zm.) lub art. 140 ust. 1 ustawy z dnia 27 lipca 2005 r. Prawo              o szkolnictwie wyższym (Dz. U. Nr 164, poz. 1365 z późn. zm.) w przypadku nauczyciela i nauczyciela akademickiego, 
    14. oświadczenie, że kandydat wyraża zgodę na przetwarzanie swoich danych osobowych zgodnie z ustawą z dnia 29 sierpnia 1997 r. o ochronie danych osobowych (Dz. U.           z 2002 r. Nr 101, poz. 926 z późn. zm.) w celach przeprowadzenia konkursu na stanowisko dyrektora.
  4. Wszystkie składane osobiście przez kandydata dokumenty powinny być własnoręcznie podpisane; w przypadku składania kserokopii dokumentów winny być one potwierdzone za zgodność z oryginałem.
  5. Kandydat jest obowiązany posiadać przy sobie i przedstawić na żądanie komisji konkursowej oryginały dokumentów, o których mowa w pkt 5 ppkt 2,4,5,11 i 12.
  6. Oferty należy  składać w zamkniętych kopertach z podanym adresem zwrotnym                i numerem telefonu wraz z dopiskiem "Konkurs na stanowisko  dyrektora Przedszkola Publicznego Nr 3 im. Kubusia Puchatka  w Pruszczu Gdańskim”  w terminie do            6  czerwca 2013 r.   r. do godziny 1500 na adres:  Urząd Miasta Pruszcz Gdański,          83-000 Pruszcz Gdański, ul. Grunwaldzka 20   –  sekretariat pok. 13.
  7. Konkurs przeprowadzi komisja konkursowa powołana przez Burmistrza Pruszcza Gdańskiego.
  8. O terminie i miejscu przeprowadzenia postępowania konkursowego kandydaci zostaną powiadomieni indywidualnie w formie pisemnej.

 

Na stronie internetowej naszego przedszkola, czyli Przedszkola Publicznego Nr 3 im. Kubusia Puchatka w Pruszczu Gdańskim, znajdziecie informacje o mieszkańcach Stumilowego Lasu: Maleństwach, Kubusiach Puchatkach, Króliczkach, Sowach Mądych Głowach, Tygryskach. Dowiecie się, jakim smacznym "co nieco" przedszkolaki napełniają swoje brzuszki. Poznacie kadrę pedagogiczną i innych pracowników przedszkola, zapoznacie się z naszą ofertą edukacyjną. Dowiecie się, jakie imprezy i uroczystości są organizowane u "Kubusia Puchatka", jacy goście nas odwiedzają i kogo my odwiedzamy. Poznacie "Tuptusiów" i ich niedzielne wyprawy z rodzicami w najciekawsze okolice naszego regionu. Obejrzycie wspaniałe fotki z naszych imprez, uroczystości i codziennego, przedszkolnego życia.

photo

Ilość odwiedzin: 277864